Profesjonalna kobieta w biurze z laptopem i współpracownikiem

Postaw na jakość w zarządzaniu

Konsultacje, audyty, wdrażanie systemów ISO oraz szkolenia dopasowane do Twojego biznesu.

Zapytaj o bezpłatną wycenę szkoleń

Główne obszary działalności

Poznaj pełen zakres usług: od praktycznych konsultacji i wdrożeń, poprzez audyty, aż po specjalistyczne szkolenia.

Konsultacje

Oferujemy konsultacje na szczeblach zarządzania: TOP MANAGEMET, Zarządzanie Procesami oraz samodzielni specjaliści w zakresie:

  • systemy zarządzania jakością oparte na ISO 9001,
  • systemy zarządzania środowiskowego oparte na ISO 14001 i EMAS,
  • systemy zarządzania BHP oparte na ISO 45001,
  • zarządzanie energią oparte na ISO 50001 z wykorzystaniem elementów ISO 50006, ISO 50015, ISO 50047,
  • NIS2 / UKSC (Ustawa o Krajowym Systemie Cyberbezpieczeństwa) - bezpieczeństwo informacji ISO 27001,
  • ciągłość działania ISO 22301,
  • TISAX.

Wdrażanie systemów zarządzania

Proponujemy następujący zakres prac przy wdrażaniu systemów zarządzania:

  • wstępny przegląd systemu, ustalenie procesów prowadzonych w firmie, powiązań między nimi i odpowiedzialności za ich funkcjonowanie,
  • identyfikacja wymagań prawnych związanych z zakresem systemu zarządzania, ocena spełniania wymagań,
  • współpraca przy analizie kontekstu organizacji, szacowaniu ryzyka i szans wynikających z zewnętrznych i wewnętrznych uwarunkowań biznesowych,
  • opracowanie szczegółowego planu wdrażania systemu zarządzania,
  • opracowanie dokumentacji systemowej zgodnie z wymaganiami norm i wytycznymi zleceniodawcy,
  • szkolenie pracowników z zakresu wymagań systemu zarządzania zgodnie ze szczegółowymi ustaleniami,
  • opracowanie sposobu nadzorowania udokumentowanych informacji,
  • zaplanowanie i przeprowadzanie audytów wewnętrznych,
  • współpracę przy przygotowaniu materiałów na przegląd systemu zarządzania, sporządzanie protokołu z ww. spotkania.

Audyty energetyczne

Wykonujemy audyty energetyczne:

  • budynków,
  • przedsiębiorstw,
  • procesów.

Nadzorowanie systemów zarządzania

Oferujemy następujący zakres prac w ramach nadzorowania systemów zarządzania:

  • aktualizacja dokumentacji systemu zarządzania,
  • planowanie i prowadzenie bieżących szkoleń pracowników z zakresu objętego systemem zarządzania,
  • testy sprawdzające wiedzę pracowników,
  • realizację audytów wewnętrznych,
  • współpracę przy przygotowaniu materiałów na przegląd systemu zarządzania, sporządzanie protokołu z ww. spotkania,
  • współpracę przy planowaniu i dokumentowaniu działań doskonalących,
  • bieżące konsultacje podejmowanych działań.

Szkolenia

Oferujemy następujące szkolenia:

Wymagania PN-EN ISO 9001. Przygotowanie do wdrażania:

Czynniki wewnętrzne i zewnętrzne mające wpływ na zarządzanie firmą.

Działania czy procesy? Jak interpretować poszczególne obszary funkcjonowania firmy.

Korzyści z systemowego podejścia do zarządzania.

System zarządzania jakością zgodny z wymaganiami normy PN-EN ISO 9001:

  • podstawowe definicje,
  • dokumentowanie procesów, działań, wyników,
  • rola kierownictwa w systemie zarządzania jakością,
  • zapewnienie zasobów i zarządzania zasobami,
  • planowanie działań w oparciu i zidentyfikowane ryzyka i szanse,
  • realizacja wyrobu/usługi,
  • pomiary, analiza, doskonalenie.

Powiązanie z innymi wymaganiami związanymi z zarzadzaniem firmą.

Szkolenie dla auditorów wewnętrznych systemu zarządzania jakością:

Wymagania normy PN-EN ISO 19011:

  • planowanie auditów wewnętrznych,
  • zarządzanie programem auditów,
  • zasady realizacji auditów,
  • kompetencje auditorów.

Auditowanie w odniesieniu do PN-EN ISO 9001:

  • dowody na spełnienie wymagań,
  • dowody potwierdzające niezgodność.

Dokumentowanie auditów.

Rozwiązywanie problemów w oparciu o praktyczne przykłady - case study.

Wymagania PN-EN ISO 14001. Przygotowanie do wdrażania:

Perspektywa cyklu życia - odniesienie do wyrobów i usług.

Działania związane z wpływem na środowisko.

Wymagania prawne i inne związane z wpływem na środowisko - zasady nadzorowania.

Wymagania PN-EN ISO 14001:

  • podstawowe definicje,
  • dokumentowanie procesów, działań, wyników,
  • rola kierownictwa w systemie zarządzania środowiskowego,
  • zapewnienie zasobów i zarządzania zasobami,
  • ryzyka i szanse związane z aspektami środowiskowymi,
  • planowanie działań z uwzględnieniem perspektywy cyklu życia,
  • pomiary, analiza, doskonalenie.

Powiązanie z innymi wymaganiami związanymi z zarzadzaniem firmą.

Szkolenie dla auditorów wewnętrznych systemu zarządzania środowiskowego:

Wymagania normy PN-EN ISO 19011:

  • planowanie auditów wewnętrznych,
  • zarządzanie programem auditów,
  • zasady realizacji auditów,
  • kompetencje auditorów.

Auditowanie w odniesieniu do PN-EN ISO 14001:

  • dowody na spełnienie wymagań,
  • dowody potwierdzające niezgodność.

Dokumentowanie auditów.

Rozwiązywanie problemów w oparciu o praktyczne przykłady - case study.

Wymagania PN ISO 45001. Przygotowanie do wdrażania:

Systemowe podejście do bezpieczeństwa pracowników.

Ryzyka i szanse związane z bezpieczeństwem pracowników - perspektywa pracownika i zarządzającego procesem.

Podstawowe definicje związane zarządzaniem bezpieczeństwem i ochroną zdrowia pracowników.

Wymagania PN ISO 45001:

  • dokumentowanie procesów, działań, wyników,
  • rola kierownictwa w systemie zarządzania BHP,
  • zapewnienie zasobów i zarządzania zasobami,
  • planowanie działań z uwzględnieniem wymagań BHP,
  • pomiary, analiza, doskonalenie.

Powiązanie z innymi wymaganiami związanymi z zarzadzaniem firmą.

Szkolenie dla auditorów wewnętrznych systemu zarządzania BHP:

Wymagania normy PN-EN ISO 19011:

  • planowanie auditów wewnętrznych,
  • zarządzanie programem auditów,
  • zasady realizacji auditów,
  • kompetencje auditorów.

Auditowanie w odniesieniu do PN ISO 45001:

  • dowody na spełnienie wymagań,
  • dowody potwierdzające niezgodność.

Dokumentowanie auditów.

Rozwiązywanie problemów w oparciu o praktyczne przykłady - case study.

Wymagania PN-EN ISO 50001. Przygotowanie do wdrażania:

Podstawowe regulacje związane z korzystaniem z energii.

Ryzyka i szanse odniesione do efektywności energetycznej.

Podstawowe definicje związane z zarządzaniem energią.

Wymagania PN-EN ISO 50001:

  • dokumentowanie procesów, działań, wyników,
  • rola kierownictwa w systemie zarządzania energią,
  • zapewnienie zasobów i zarządzania zasobami,
  • planowanie działań z uwzględnieniem ich wpływu na efektywność energetyczną,
  • pomiary, analiza, doskonalenie.

Powiązanie z innymi wymaganiami związanymi z zarzadzaniem firmą.

Audyt energetyczny: planowanie, zlecanie, współpraca z audytorem:

Podstawowe zagadnienia z zakresu korzystania z energii.

Wymagania prawne związane z realizacją audytów energetycznych.

Normy serii PN-EN 16247. Wykorzystanie wymagań do zaplanowania audytu energetycznego.

Efektywna współpraca z audytorem energetycznym.

Wykorzystanie wyników z audytu energetycznego.

Efektywność energetyczna w zarządzaniu firmą:

Najbardziej energochłonne obszary działania firmy.

Powiązanie planowania produkcji/ usług z efektywnością energetyczną.

Planowanie inwestycji z uwzględnieniem zmian efektowności energetycznej.

Możliwości uzyskania zwrotu kosztów inwestycji – białe certyfikaty.

Planowanie i obliczanie wskaźników energetycznych. Wykorzystanie wymagań normy ISO 50006.

Jeśli chcecie Państwo uzyskać wstępną wycenę na szkolenia, to prosimy o wypełnienie formularza zapytania:

Formularz zapytania ofertowego
Zapraszamy również na szkolenie e-learningowe:
Kurs energetyczny

Nie usprawiedliwiaj się,
że się nie da!

Każdy mimowolnie zaczyna wynajdować wymówki na usprawiedliwienie tego, dlaczego nie może nic zrobić. [..] Jakkolwiek dobre usprawiedliwienie byśmy wymyślili, rzeczywistość się od tego nie zmieni. Jeżeli mamy czas i siły na obmyślanie wymówek, przeznaczmy je na zastanowienie się, co możemy zrobić.

WAKAMATSU YOSHIHITO „45 absurdalnych zwyczajów TOYOTY” LeanCenter Publishing 2023

Magdalena Gawarecka

wykształcenie:

Politechnika Śląska,

Wydział Metalurgii, Inżynierii Materiałowej, Transportu i Zarządzania w Katowicach,

Katedra Energetyki Procesowej

studia podyplomowe:

„Audyting energetyczny w budownictwie na potrzeby termomodernizacji oraz oceny energetycznej budynków”

„Manager ESG”

Magdalena Gawarecka

posiadane certyfikaty i uprawnienia:

  • audytor wewnętrzny w przedsiębiorstwie,
  • audytor wewnętrzny systemu zarządzania środowiskiem,
  • audytor wewnętrzny systemu zarządzania energią,
  • audytor wiodący systemu zarządzania jakością i systemu zarządzania środowiskowego,
  • audytor systemów zarządzania BHP zgodnie z ISO 45001,
  • audytor EMAS,
  • audytor - recykling materiałów opakowaniowych,
  • uprawnienia do sporządzania świadectw charakterystyki energetycznej budynków.

udział w szkoleniach:

  • szkolenie przygotowujące do sporządzania świadectwa charakterystyki energetycznej budynków,
  • Interner Energieauditor nach EEffG,
  • szkolenie menadżerskie „Od znakomitej obsługi Klienta do zwiększonych zysków” prowadzone przez Harvard Business Review Polska,
  • kursy z zakresu interpretacji wymagań normy ISO 9001 i ISO 14001 (prowadzone przez PCBC, AFNOR, BSI, QAP i TÜV NORD),
  • szkolenia doskonalące dla auditorów i trenerów,
  • kurs pedagogiczny,
  • Cradle to Cradle® und ISO-Konzepte zur Förderung der Kreislaufwirtschaft,
  • szkolenie kompetencyjne o zakresie tematycznym zgodnym z dokumentem DAVE-02,
  • akredytacja weryfikatorów środowiskowych w obszarze gospodarki odpadami,
  • szkolenie kompetencyjne dla weryfikatorów środowiskowych EMAS,
  • zarządzanie projektami w energetyce.

Publikacje prasowe, wpisy blogowe, wystąpienia publiczne

Bądź na bieżąco z naszymi publikacjami – wybierz materiał i wejdź głębiej w temat.

Kontakt

MSG Vexillo Systemy Zarządzania

Magdalena Gawarecka

+48 609 496 515

biuro@msgvexillo.pl

ul. Kopalnia Karol 1 lok. 2,
41-712 Ruda Śląska

Jeśli macie Państwo jakieś pytania lub tematy, którymi chcecie się podzielić, to proszę o wypełnienie formularza i wysłanie go.